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被派遣劳动者权益谁来负责贵州劳务派遣公司为您详解

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被派遣劳动者权益谁来负责贵州劳务派遣公司为您详解

发布日期:2018-06-22 作者:贵州劳务派遣公司 点击:

被派遣劳动者权益谁来负责贵州劳务派遣公司为您详解

1、依法与派遣者单位免除劳作合同 《劳作合同法》第六十五条规则:被派遣劳动者能够依照本法第三十六条、第三十八条的规则与劳务差遣单位免除劳作合同

2、薪酬福利待遇

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(1)《劳作合同法》第六十三条规则 被差遣劳作者享有与用工单位的劳作者同工同酬的权力。用工单位无同类岗位劳作者的,参照用工单位所在地相同或许附近岗位劳作者的劳作报酬断定。

(2)《劳作合同法》第六十一条规则 劳务差遣单位跨地区差遣劳作者的,被差遣劳作者享有的劳作报酬和劳作条件,依照用工单位所在地的规范履行。

(3)被派遣劳者的政治权力 《劳作合同法》第六十四条 被差遣劳作者有权在劳务差遣单位或许用工单位依法参加或许安排工会,保护自身的合法权益。

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